前台岗位离职后老板不支付工资，员工有权追讨。根据《劳动法》等规定，拖欠工资属于违法行为。若不及时处理，可能导致员工权益受损，影响生活及信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理老板不支付工资问题，常见方式有协商、工会追讨、劳动监察投诉、劳动仲裁及起诉。建议先协商，无果后依次选择后续方式，确保合法维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板不付工资可这样处理：1.与老板协商，明确工资支付事宜；2.若协商无果，向工会求助或向劳动监察部门投诉，提供工作证明；3.仍不解决，申请劳动仲裁，提交相关证据；4.对仲裁结果不满，可向法院起诉，维护自身权益。
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