转正以后不交社保违法吗

转正以后不交社保是违法的。根据《社会保险法》，用人单位应为员工缴纳社保。分析：社保是劳动者的合法权益，用人单位有义务在员工转正后为其缴纳。不交社保不仅损害员工利益，也违反了国家法律法规。若发生纠纷，劳动者有权要求补缴社保并主张相应赔偿。提醒：若用人单位拒绝缴纳社保，且经沟通无果，表明问题已较为严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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具体操作：1. 协商补缴：与用人单位沟通，明确社保缴纳情况，要求补缴缺失的社保费用，并签订补缴协议。2. 劳动监察投诉：向当地劳动监察部门提交投诉材料，详细说明用人单位不交社保的情况，并提供相关证据。劳动监察部门将进行调查，并督促用人单位补缴社保。3. 申请劳动仲裁：若协商和投诉均无果，可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位补缴社保并承担相应法律责任。劳动仲裁委员会将依法进行裁决，劳动者可根据裁决结果采取进一步行动。在整个过程中，建议保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理不交社保的问题主要有两种方式：一是与用人单位协商补缴；二是向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择方式时，若用人单位态度积极，可先尝试协商补缴；若协商无果，或用人单位态度恶劣，应及时向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。